近年来，中共房县县委党校以系统谋划、深化改革为动力，全面推行“三张清单”明责、“四个载体”促效、“六大项目”强基，推动党校事业发展迈上新台阶、实现新跨越。

科学制定“三张清单”，夯实事业发展基础。一是制定《党校发展任务清单》，确立“五个一流”等五个方面20余项重点任务，建立健全“周调度、月晾晒、季评议、年考核”推进机制，推动业务水平持续提升。二是制定《干部职工任务清单》，明确目标任务到人，有效激发干事创业热情，近年来新进教师成长迅速，年轻干部主动写作，取得较好成效。三是制定《职工岗位职责清单》，实现岗位责任全覆盖，厘清职责边界，推动党建与业务深度融合。

建好用好“四个载体”，提升管理运行效能。一是设立周五“能力作风日”，常态化开展政治学习、新课试讲、专题调研等活动，干部职工综合素质不断增强。二是建立“绩效红黑榜”公示机制，累计发布38期，通报表扬12人次、督促整改7人次，形成比学赶超的良好氛围。三是全面推行工作“闭环管理法”，构建“每周调度、按月晾晒、季度评议、半年考核、年度问效”责任链条，确保各项任务落实到位。四是设立“党校光荣榜”，定期评选能力作风标兵、教学科研能手等先进典型，示范引领作用持续发挥。

统筹实施“六大项目”，激发队伍内生动力。实施政治建校项目，持续深化政治机关、政治学校建设。始终坚持“党校姓党”，围绕中心，服务大局，开发专题党课37个、撰写研讨文章110篇、赴基层一线举办辅导讲座410场次。开展争先创优项目，依托绩效红黑榜、光荣榜，强化了干部争先意识，涌现出大批教学标兵、科研标兵，房县党校连续三年荣获县级综合目标考核优秀。扎实推进能力作风提升项目，建立周五“能力作风日”制度，构建“1＋4”学习模式，潜心治学，把学习能力提升作为党员干部必修课。实施“名师名课”项目，采取集中备课、校内试讲、专家评审等方式，开发优质课程116门、现场教学基地20个，其中6门课程获评市级精品课程。强化文稿写作项目，通过师徒结对、专家授课、专题调研等形式，周周评、月月赛，以比促学、以赛促能。近三年来，共撰写科研文章110篇、调研报告50篇、刊发《调查与思考》74期，新闻报道600余篇，部分文章在《党政干部论坛》《楚天风纪》《湖北日报》等刊物刊发，参与市级以上科研结题6个，获市级以上科研奖2个。深入推进“清廉党校”项目，统筹推进学习知廉、阵地养廉、教学育廉、警示醒廉、制度固廉“五廉行动”，成功实现各类培训班次“零违纪”和“零事故”。